劳动法律主要法案有哪些

劳动法律法案例

劳动法律主要法案劳动法是保护劳动者合法权益的法律体系，主要涉及劳动合同、工资、工时、休假、工伤、福利等方面的规定。以下是一些国内外常见的劳动法律法案：《中华人民共和国劳动法》是中国劳动法律体系的基础法案，规定了劳动者的基本权利和义务，包括劳动合同签订、工资支付、工作时间、休假制度、社会保险等内容。《工资法》是针对工资支付问题的重要法律，规定了工资的计算方式、支付期限、加班工资、延迟支付等情况，保障了劳动者的工资权益。《劳动法》中也包含了有关工时的规定，明确了普通工作时间、加班工作时间、休息时间等内容，旨在保障劳动者...